Con la sentenza n. 15870 del 26/10/2023 il Tar del Lazio sancisce due importanti principi in materia di appalti e costo del lavoro.

La vicenda riguarda un appalto relativi a servizi di ristorazione e l’esclusione di una delle aziende a causa dell’offerta anormalmente bassa con riferimento al costo della manodopera.

Nel dispositivo il Tar sancisce che nella valutazione del costo del lavoro debbano essere ricompresi tutti gli istituti previsti dal contratto collettivo nazionale di lavoro e non solo i minimi retributivi.

Inoltre il Tar, in merito alla clausola sociale, afferma che, stante la necessità di assunzione del personale già in forza, in sede di offerta le aziende devono tener conto, nella valutazione dei costi, anche degli scatti di anzianità maturati.

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17/11/2023